How to create a help wanted ad

Please wait while we verify that you’re a real person. Your content will appear shortly. If you continue to see this message, please email to let us know you’re having trouble.

Veuillez patienter pendant que nous vérifions que vous êtes une personne réelle. Votre contenu s’affichera bientôt. Si vous continuez à voir ce message, contactez-nous à l’adresse pour nous faire part du problème.

Bitte warten Sie, während wir überprüfen, dass Sie wirklich ein Mensch sind. Ihr Inhalt wird in Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte per E-Mail an .

Even geduld a.u.b. terwijl we verifiëren of u een persoon bent. Uw content wordt binnenkort weergegeven. Als u dit bericht blijft zien, stuur dan een e-mail naar om ons te informeren over uw problemen.

Espera mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si continúas recibiendo este mensaje, infórmanos del problema enviando un correo electrónico a .

Espera mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido aparecerá en breve. Si continúas viendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos que tienes problemas.

Aguarde enquanto confirmamos que você é uma pessoa de verdade. Seu conteúdo será exibido em breve. Caso continue recebendo esta mensagem, envie um e-mail para para nos informar sobre o problema.

Attendi mentre verifichiamo che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Se continui a visualizzare questo messaggio, invia un’email all’indirizzo per informarci del problema.

С помощью Google Рекламы вы сможете показать всему миру преимущества своей компании и обратиться к заинтересованным потребителям.

Товары для дома

Магазин “Красивый дом”

Большой ассортимент предметов интерьера и мебели онлайн. Бесплатная доставка.

Укажите цели

В Google Рекламе можно создавать объявления для разных целей, таких как:

  • увеличение количества звонков в компанию;
  • привлечение посетителей в магазин;
  • увеличение трафика сайта.

ПодробнееПерейти к целям расширенных кампаний

Звонки в вашу компанию

Посещения обычного магазина

Действия на сайте

Звоните 8 800 555 00 00 – Магазин “Красивый Дом”

Мы открыты сегодня до 20:00

Магазин “Красивый дом”

Преобразите свой дом и сад

Красивые предметы интерьера по доступной цене

Стильные идеи для любого дома и сада

Определите, где показывать рекламу

Выходите на международный уровень или работайте на местном: вы сами решаете, где будут показываться ваши объявления, а мы сделаем так, чтобы их увидели заинтересованные пользователи.

Магазин “Красивый дом”

Преобразите свой дом и сад

Создайте рекламный текст

Опишите основные преимущества своей компании тремя короткими предложениями, чтобы заинтересовать потенциальных клиентов. Также можно добавить изображения, чтобы создать баннеры.

Магазин “Красивый дом”

Найдите свой стиль

Самые актуальные тренды

Магазин “Красивый дом”

Установите ограничение бюджета

Ваши затраты никогда не превысят установленное вами месячное ограничение. Вы в любое время сможете изменить его или приостановить показ рекламы. Кроме того, мы будем показывать, каких результатов стоит ожидать при заданном бюджете.

Запуск кампании

Мы будем показывать ваши объявления в Google Поиске и Картах, а также на сайтах поисковых партнеров тем, кто ищет товары или услуги, похожие на ваши.

Вы платите только за конкретные результаты: когда пользователь нажимает на ваше объявление, чтобы позвонить вам, перейти на ваш сайт или проложить маршрут до вашего магазина.

Товары для дома рядом

Магазин “Красивый дом”

Преобразите свой дом и сад

Google помогает с оптимизацией рекламы

Мы понимаем, что вы хотите сосредоточиться на самом важном – на управлении своим бизнесом. Поэтому мы предлагаем воспользоваться новейшими технологиями, которые позволят повысить эффективность рекламы и бизнеса.

Кроме того, в вашем распоряжении будут отчеты, статистика и актуальные рекомендации, которые помогут вам добиться ещё больших успехов.

Выберите Звонки, чтобы клиенты звонили в вашу компанию (например, чтобы договориться о встрече, заказать выполнение работ или заключить сделку).

Выберите Посещения магазинов, если у вас есть обычный магазин, в который нужно привлекать клиентов.

Выберите Действия на сайте, если вы хотите, чтобы пользователи делали покупки в вашем интернет-магазине, подписывались на рассылку или заполняли форму.

Чтобы объявление было эффективным, его должна видеть заинтересованная аудитория. В Google Рекламе можно выбрать местоположение, где будет показываться объявление, например в определенном радиусе от вашего магазина или в конкретных странах и регионах.

В Google Рекламе можно быстро создать текст объявления и добавить изображения. Мы предлагаем разные рекламные форматы и поможем вам выбрать из них самые эффективные для ваших маркетинговых целей.

В Google Рекламе вы сами определяете свои расходы и устанавливаете для них месячное ограничение. Никаких требований к минимальной сумме расходов нет. Мы будем предлагать рекомендации по размеру бюджета и рассчитывать его предполагаемую эффективность, исходя из статистики компаний, похожих на вашу. Обычно желаемых результатов можно достичь уже через месяц.

The war for talent is waging. Companies are competing harder than ever for top talent, using a plethora of software ranging from the useful to the absurd. Yet despite all these changes, the job description of many companies hasn’t evolved since the days of the newspaper classified ad. The same boring text. The same laundry list of requirements. Copy-pasted bullet points that do nothing to actually entice the best candidates to apply.

A job posting should be treated like an advertisement. It is the front lines of your recruiting effort, and the first thing a potential candidate sees. First impressions are everything, especially in a world where job posts are everywhere. It’s up to you to stand out from all the noise.

So, how do you write a better job ads? Tell a better story.

Here are 4 tips to writing job ads:

1. Put yourself in the shoes of your ideal candidate.

Who do you want applying to your job? If you’re looking to attract top talent, you need to connect with them. Think about what these people are looking for in an opportunity.

According to Workopolis, these are the top 5:

  1. Work environment
  2. Career advancement opportunities
  3. Work/Life balance
  4. Location
  5. Compensation

And I’d take this a step further. Great people want to work on interesting challenges. They want to work with other great people. They want to make an impact.

Ask yourself a simple question before posting: Would I apply to this job?

2. Focus on the Why

Don’t use all your real estate detailing exactly what skills are required for the job. Spend time selling candidates on why they should leave their cushy jobs to join you to change the world. You’re competing against tons of recruiters and companies better known than Justin Bieber, and the only way to compete is by being unique. Even though you can’t offer the perks of Google, focus on what makes your opportunity special. Really dig into the reasons why the job matters, and get that message across.

3. Put a bullet in the bullet points

Yes, I’m sure you’re looking for unicorns with 30 years of experience in Javascript who also happen to have designed the first color TV, but the reality is that the best people are not going to apply to your boring job description. Having impossible requirements isn’t going to change that. Focus on selling to top people, not cutting out the unqualified. Stay focused on what skills truly matter for the job, and keep the bullet points to a minimum.

But, won’t I get more spammy resumes? No. The people who are sending their resumes to everyone will still send you their resume. Less bullet points doesn’t mean more unqualified volume, but it might mean that the most awesome people will give your company a chance.

And do you really need to mention that you’re looking for hard-working, team players? We know.

4. Get personal

What matters as much as the job itself? The company you’re applying for. Don’t leave this out of the job ad. People don’t apply for jobs, they apply for companies. So let them know why you’re so awesome.

Cover the basics like benefits, perks, and what you do for fun. If you’re trying to attract folks who care about your kegerator, mention your kegerator. Remember to keep the ad true to your culture, and be honest. If you don’t have daily shiatsu massages, revisit point number two. Perks are great, but true impact is even more so.

How do you write a compelling job ad? Bold question. Check out how personal and connected you feel to this job ad by 37Signals co-founder Jason Fried. So, how do you write a compelling job ad? The real answer is that it depends. The key is to be authentic and focus on what matters most to your company. What is the best job ad you’ve ever seen?

[Editor’s Note: The job ad above was so compelling that it inspired the movie, “Safety Not Guaranteed.” Yeah, you read that right, a job ad inspired a real Hollywood movie (trailer below). For another culturally significant job ad, read “The Onion: The Listening Internship.”]

Download our new White Paper to learn about “The Evolution of Job Posting.” Want to add your job board to the SmartRecruiters Store? Express Interest Here.

IN THIS TASK

This article provides a step-by-step guide to how to create an HTML document, including items such as typing text and adding images and hyperlinks to your HTML document.

Use one of the following two methods to create your new HTML document.

Method 1

Start Microsoft Word.

In the New Document task pane, click Blank Web Page under New.

On the File menu, click Save.

NOTE: The Save as type box defaults to Web Page (*.htm; *.html).

In the File name box, type the file name that you want for your document, and then click Save.

Method 2

Start Microsoft Word.

Create a new blank document.

On the File menu, click Save as Web Page.

In the File name box, type the file name that you want for your document, and then click Save.

Open the HTML document that you created earlier in this article. To do this, follow these steps:

On the File menu, click Open.

Browse to the location that you saved your article to, in the “Create Your HTML Document” section of this article.

Select the file and then click Open.

Type the following text into the document:

You can use Microsoft Word to create HTML documents as easily as you can create normal Word documents.

To create a hyperlink, select the words “Microsoft Word” in the text that you typed.

On the Insert menu, click Hyperlink.

In the Insert Hyperlink dialog box, type http://www.microsoft.com/word in the Address box, and then click OK.

Save your changes to the document.

Place your insertion point where you want to place an image in your document.

On the Insert menu, point to Picture, and then click ClipArt.

In the Insert ClipArt task pane, click Search.

NOTE: If you click Search without typing anything into the Search Text box, the search result will display all of the currently available images on your system.

In the Results section, select the image that you want to insert into the page.

Save your changes and then close the document.

Do one of the following.

If the New Document task pane is still displayed:

In the New Document task pane, select the document under Open a document. This opens the document directly.

If the New Document task pane is not displayed:

On the File menu, click Open.

In the Open dialog box, locate the HTML document that you created earlier, and then select it.

For more information about HTML support in Word 2002, follow these steps:

Open Microsoft Word 2002.

On the Help menu, click Microsoft Word Help.

Click the Answer Wizard tab.

Type HTML in the What would you like to do? box, and then click Search.

Related topics will be displayed. Click any item to display the information.